1. Написать номер и пароль и ссылку на офсайт новичку в личку, на почту, смс на телефон
Подписать на школу и общую рассылку по ссылке http://ekspressshkola.ucoz.ru/index/shkola_novichka/0-4 убедитесь, что новичок подтвердил получение рассылки
2. Вышлите краткую инструкцию по работе
3. Если действует акция по рекрутированию, оповестите новичка о подарках которые он сможет получить, письмом на почту, описанием условий в личку (предпочтительно) или отметить на картинке с акцией в соцсети
4. Написать новичку пароль для входа на вебинар
5. Выслать ссылку на новичка всем спонсорам, которые знакомились с вами, минимум два-три спонсора.
6. Присоедините новичка на свою страничку для коллег в соцсети.
7. Дать новичку первое задание – сделать рабочие странички и через день проконтролировать выполнение и дать следующее задание. Сообщите новичку как только у него появится свой новичок пусть свяжется с вами, и получит Инструкцию по работе с новичками. А также сообщите, кому новичок должен высылать своих новичков для знакомства, дайте контакты верхних спонсоро в.
8. Напомните новичку, что ему необходимо сделать первый заказ, чтобы активировать регистрацию, получить бесплатно дополнительные странички и программу которая будет за него работать в соцсети.
9. Определите с новичком ОБЩУЮ ЦЕЛЬ, напр.
«Давайте сразу определим нашу общую цель с вами! А она такова - ВЫ - Золотой Директор!!! Две ветки под вами вышедшие на уровень 22% - это и есть золотой директор с доходом в 2000$ за каталог (3 недели)...Я веду вам одну ветку, подписывая вам людей, которых найду я...вы строите вторую ветку сами, параллельно мое ! Общими усилиями мы выйдем на этот уровень примерно за год +- Это та цель к которой мы должны стремиться вместе!! Работаем вместе - деньги ваши))) Что надо делать? Приглашать людей и размещать заказы на сумму примерно 15 долл +- на ваше усмотрение, первый заказ обязательно в течение двух месяцев иначе система вас удалит. На следующей неделе я помогу вам оформить заказ, посмотрите предварительно каталог. Договорились?»
P.S. через неделю не забудьте списаться с новичком, чтобы помочь ему оформить заказ.
10. Всех новичков из спонсорской цепочк и которую вы ведете выписывайте и каждый раз когда вы подписываете вниз новичка оповещайте всю цепочку, дайте им ссылочку на новичка и полезную или мотивирующую инфо. Это может быть инфо об акциях, распродажах, напоминание сделать заказ, напоминание о необходимости вести вторую ветку, полезное видео.
11. Присоедините новичка в группу «Наша Команда» в одноклассниках, в группу вашего лидера или в чат в скайпе, с уровня 9-12% вы можете создавать свои чаты.
Поддерживать плотное общение первые два-три месяца
P.S. старайтесь новичка качестве нно дорабатывать не надейтесь ни на кого, тем более на меня, к сожалению, я успеваю только выслать новичку сообщение-знакомство и проверить подписан ли он на школу.
Один раз качественно отработанный новичок, это залог активности вашей группы и быстрого роста. Не ленитесь.
Работа с группой для уровня 3-9% и выше.
Как только у ваших новичков появляются свои новички)) У вас начинается работа с группой.
1. Ваши новички должны знать, что когда у них появится первый новичок они должны обратится к вам за инструкцией по работе с нов ичками и дать вам ссылку на этого новичка для знакомства. Инструкцию высылаете ЭТУ, сохраните ее.
2. Вы знакомитесь с новичком в личку!!!, и шлете кратное письмо-знакомство с фото и мини-историей на почту, следите за отчетом-рекруты, кроме знакомства ничего больше НЕ шлете. Пишите небольшое сообщение знакомство, со своей мини-историей на тему «Почему вы здесь?» и КОНТРОЛИРУЕТЕ ПОЭТАПНО, в форме ДИАЛОГА, выполнение всех вышеперечисленных пунктов в разделе ПО РАБОТЕ С ЛИЧНЫМ НОВИЧКОМ.
Т.е. на данном этапе вы, как верхний спонсор, выполняете ОНТРОЛИРУЮЩУЮ ФУНКЦИЮ.
3. Присоединяете этого новичка на свою страничку для Коллег, в свою группу или чат, т.е. в единое информационное пространство, где вы можете одним сообщением донести информацию до всех в группе.
4. активация рабочих страниц с помощью смсрега на аккаунте директор и выдача плагина для работы. Контроль активности новичков, которые получают данные ресурсы для работы.
Далле вы вырастаете до уровня 12% и начинаете получать лидерское обучение. Для этого, как только вы выходите на уровень 12% сразу сообщите мне.
Ваш директор группы _________________
Подписать на школу и общую рассылку по ссылке http://ekspressshkola.ucoz.ru/index/shkola_novichka/0-4 убедитесь, что новичок подтвердил получение рассылки
2. Вышлите краткую инструкцию по работе
3. Если действует акция по рекрутированию, оповестите новичка о подарках которые он сможет получить, письмом на почту, описанием условий в личку (предпочтительно) или отметить на картинке с акцией в соцсети
4. Написать новичку пароль для входа на вебинар
5. Выслать ссылку на новичка всем спонсорам, которые знакомились с вами, минимум два-три спонсора.
6. Присоедините новичка на свою страничку для коллег в соцсети.
7. Дать новичку первое задание – сделать рабочие странички и через день проконтролировать выполнение и дать следующее задание. Сообщите новичку как только у него появится свой новичок пусть свяжется с вами, и получит Инструкцию по работе с новичками. А также сообщите, кому новичок должен высылать своих новичков для знакомства, дайте контакты верхних спонсоро в.
8. Напомните новичку, что ему необходимо сделать первый заказ, чтобы активировать регистрацию, получить бесплатно дополнительные странички и программу которая будет за него работать в соцсети.
9. Определите с новичком ОБЩУЮ ЦЕЛЬ, напр.
«Давайте сразу определим нашу общую цель с вами! А она такова - ВЫ - Золотой Директор!!! Две ветки под вами вышедшие на уровень 22% - это и есть золотой директор с доходом в 2000$ за каталог (3 недели)...Я веду вам одну ветку, подписывая вам людей, которых найду я...вы строите вторую ветку сами, параллельно мое ! Общими усилиями мы выйдем на этот уровень примерно за год +- Это та цель к которой мы должны стремиться вместе!! Работаем вместе - деньги ваши))) Что надо делать? Приглашать людей и размещать заказы на сумму примерно 15 долл +- на ваше усмотрение, первый заказ обязательно в течение двух месяцев иначе система вас удалит. На следующей неделе я помогу вам оформить заказ, посмотрите предварительно каталог. Договорились?»
P.S. через неделю не забудьте списаться с новичком, чтобы помочь ему оформить заказ.
10. Всех новичков из спонсорской цепочк и которую вы ведете выписывайте и каждый раз когда вы подписываете вниз новичка оповещайте всю цепочку, дайте им ссылочку на новичка и полезную или мотивирующую инфо. Это может быть инфо об акциях, распродажах, напоминание сделать заказ, напоминание о необходимости вести вторую ветку, полезное видео.
11. Присоедините новичка в группу «Наша Команда» в одноклассниках, в группу вашего лидера или в чат в скайпе, с уровня 9-12% вы можете создавать свои чаты.
Поддерживать плотное общение первые два-три месяца
P.S. старайтесь новичка качестве нно дорабатывать не надейтесь ни на кого, тем более на меня, к сожалению, я успеваю только выслать новичку сообщение-знакомство и проверить подписан ли он на школу.
Один раз качественно отработанный новичок, это залог активности вашей группы и быстрого роста. Не ленитесь.
Работа с группой для уровня 3-9% и выше.
Как только у ваших новичков появляются свои новички)) У вас начинается работа с группой.
1. Ваши новички должны знать, что когда у них появится первый новичок они должны обратится к вам за инструкцией по работе с нов ичками и дать вам ссылку на этого новичка для знакомства. Инструкцию высылаете ЭТУ, сохраните ее.
2. Вы знакомитесь с новичком в личку!!!, и шлете кратное письмо-знакомство с фото и мини-историей на почту, следите за отчетом-рекруты, кроме знакомства ничего больше НЕ шлете. Пишите небольшое сообщение знакомство, со своей мини-историей на тему «Почему вы здесь?» и КОНТРОЛИРУЕТЕ ПОЭТАПНО, в форме ДИАЛОГА, выполнение всех вышеперечисленных пунктов в разделе ПО РАБОТЕ С ЛИЧНЫМ НОВИЧКОМ.
Т.е. на данном этапе вы, как верхний спонсор, выполняете ОНТРОЛИРУЮЩУЮ ФУНКЦИЮ.
3. Присоединяете этого новичка на свою страничку для Коллег, в свою группу или чат, т.е. в единое информационное пространство, где вы можете одним сообщением донести информацию до всех в группе.
4. активация рабочих страниц с помощью смсрега на аккаунте директор и выдача плагина для работы. Контроль активности новичков, которые получают данные ресурсы для работы.
Далле вы вырастаете до уровня 12% и начинаете получать лидерское обучение. Для этого, как только вы выходите на уровень 12% сразу сообщите мне.
Ваш директор группы _________________
Комментариев нет:
Отправить комментарий